وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

وظائف مدير موارد بشرية في بشار لالتفوق التقني
قدم الان على الوظيفة وقم بتعبئة جميع البيانات

المهارات:

- حل المشكلات
- إدارة الوقت
- مهارات التواصل
- معرفة القوانين
- الدقة

المهام:

- تطوير البرامج
- ضمان الالتزام بالقوانين
- تطوير السياسات
- إدارة عمليات التوظيف
- تدريب الموظفين

الانشطة الوظيفية

- مع بعض نحقق المستحيل، انضم لفريقنا.
- امتلاك شهادة تؤكد الخبرة الأكاديمية والمهنية في مجال الوظيفة.
- الشركة توفر جداول عمل مرنة للموظفين.
- العمل بدون إشراف مباشر: يشتغل بكفاءة بدون ما يحتاج حد يشرف عليه
- يُشترط أن يستوفي المتقدم جميع متطلبات الوظيفة لضمان تأهيله الكامل.

القدرات المطلوبة

- تخطيط الموارد: تحديد وتخصيص الموارد اللازمة للمشروعات.
- العمل ضمن فريق: يشتغل مع الناس بانسجام ويحققوا الأهداف سوا
- التعلم المستمر: القدرة على تطوير الذات واكتساب مهارات ومعارف جديدة بشكل مستمر.
- مهارات البحث والتحليل: القدرة على إجراء أبحاث وجمع المعلومات وتحليلها بشكل دقيق.
- الانتباه للتفاصيل الصغيرة في الشغل بيخلي الشغل يكون مظبوط وما فيش غلطات

وظائف مدير موارد بشرية في الإمارات ببشار - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة